一年進帳100億，員工4倍工資都挖不走，這個老闆如何做到

不知從何時起，有很多的聲音出現，認為國人是不值得信任的。這是完全是沒有證據證明的，純屬是感性認識。 為了證明此話錯誤，2019年百果園用了十年的大數據，上百億的交易，幾十億人次參與的國民大事業，證明了中國人是值得信賴的。通過這樣的方式，讓人們能夠重新找回我們的文化自信，重新樹立、建立起相互誠信的文化。 余惠勇用自己的親身經歷向我們證明了信任理念是可行的，百果園用二十多年的發展，讓信任文化成為了該企業的核心文化，這充分證明了信任對中國老百姓來講，還是非常重要的。 未來的企業家也可以學習百果園信任文化，勇敢邁出第一步，敢於首先信任和無條件信任。那麼您認為信任是百果園成功的關鍵嗎？